Ανοιχτή πρόσκληση σε γυναίκες επιχειρηματίες που δραστηριοποιούνται, για λιγότερο από 2 χρόνια, στον τομέα της Αγροδιατροφής στην Ελλάδα ανακοίνωσε ο Ευρωπαϊκός οργανισμός ΕΙΤ Food, σε συνεργασία με τον οργανισμό AWomanCanBe.org.
Ως Best WorkplaceTM for Women Hellas 2023, αξιολογήθκε η Deloitte Ελλάδος, γεγονός που αποδεικνύει ότι οι γυναίκες εργαζόμενες αναγνωρίζουν και εκτιμούν την εταιρεία, ξεχωρίζοντάς την για το εργασιακό περιβάλλον που τους προσφέρει. Η συμμετοχή της στη Λίστα Best WorkplacesTM προέκυψε μετά τη συμμετοχή της στην ετήσια έρευνα εργασιακού περιβάλλοντος Trust Index© και την Πιστοποίησή της από τον οργανισμό Great Place to Work® Hellas, σύμφωνα με ανακοίνωση.
.
Τα αποτελέσματα έρευνας που αφορά τους ιδρυτές τεχνολογικών startups αποδεικνύουν ότι οι γυναίκες εξακολουθούν να υποεκπροσωπούνται στο οικοσύστημα των τεχνολογικών startups. Η σχετική μελέτη πραγματοποιήθηκε από το Startup Genome σε 5.469 άτομα από 67 οικοσυστήματα σε ολόκληρο τον κόσμο, μεταξύ Σεπτεμβρίου 2016 και Νοεμβρίου 2022.
Με επιτυχία ολοκληρώθηκε η Ημερίδα που διοργάνωσε η Εθνική Αρχή Διαφάνειας με αφορμή την Ημέρα της Γυναίκας, με θέμα « Ελλάδα 2.0 & Γυναικεία Επιχειρηματικότητα: Προκλήσεις & Προοπτικές»
.
Στελέχη του δημόσιου και ιδιωτικού τομέα είχαν την ευκαιρία να παρακολουθήσουν μια ενδιαφέρουσα ανταλλαγή απόψεων σχετικά με τον ρόλο της γυναίκας στην επιχειρηματικότητα ο οποίος διευρύνεται συνεχώς, δεδομένου των αναπτυξιακών και χρηματοδοτικών ευκαιριών που προβλέπονται στο Εθνικό Σχέδιο Ανάκαμψης και Ανθεκτικότητας « Ελλάδα 2.0»
Ο Κώστας Βαβαρούτας HR Director της Cenergy Holdings υποστήριξε στο πλαίσιο του 2º ESG Workshop που διοργάνωσε το ESG Stories ότι στα εργοστάσια του ομίλου η εταιρεία ενθαρρύνει την εργασία των γυναικών η οποία δεν είναι βαριά καθώς βασίζεται πια σε αυτοματ
Με αφορμή της Διεθνή Ημέρα Γυναικών και Κοριτσιών στην Επιστήμη (11/4/), η Enel Green
Ο βαθμός ικανοποίησης των γυναικών από τον ρόλο και τις αρμοδιότητες που αναλαμβάνουν στην εργασία τους έχει γίνει αντικείμενο ερευνών αρκετές φορές τα τελευταία χρόνια. Πρόσφατες μελέτες αποδεικνύουν ότι οι γυναίκες που εργάζονται σε οργανισμούς και επιχειρήσεις που τους αρέσουν (είτε εξ αποστάσεως είτε με φυσική παρουσία) είναι 20% πιο χαρούμενες, νιώθουν κατά 20% μεγαλύτερη σιγουριά ότι η εξέλιξή τους αντιμετωπίζεται με ίσους όρους και είναι κατά 23% πιο πιθανό να παραμείνουν στην εργασία τους.
.
Την ανάγκη της προετοιμασίας και της συμμετοχής περισσότερων γυναικών-στελεχών σε ηγετικές θέσεις στις επιχειρήσεις ανέδειξε η Olympia Group, στο πλαίσιο του Equality Lounge που έλαβε χώρα στη διάρκεια του Παγκόσμιου Οικονομικού Φόρουμ.
.
Στο πλαίσιο των αγώνων για το Παγκόσμιο Κύπελλο Ποδοσφαίρου, η Rainews ξετρύπωσε την πρώτη Καταριανή που άνοιξε δική της επιχείρηση στην Ντόχα. Πρόκειται για την 64χρονη Shams Al Qassabi, που προέρχεται από εύπορη, αλλά άκρως παραδοσιακή οικογένεια, η οποία, όπως λέει, το 2014 «έσπασε το φράγμα» και άνοιξε, στο όνομά της, ένα εστιατόριο στην πρωτεύουσα της ισλαμικής χώρας.
Το πρώτο βραβείο στην κατηγορία "Υποστήριξη της Βιώσιμης Μετάβασης " στο πλαίσιο των «Ευρωπαϊκών Βραβείων Προώθησης της Επιχειρηματικότητας 2022 - EEPA 2022», έλαβε η Ενεργειακή Κοινότητα Γυναικών WEnCoop, του Συνδέσμου Επιχειρηματιών Γυναικών Ελλάδος - Σ.Ε.Γ.Ε.
