ESG

Η αποσύνδεση των αμοιβών ανώτατων στελεχών από στόχους ESG επανέρχεται στο προσκήνιο μετά την απόφαση της Apple να καταργήσει τον μηχανισμό που συνέδεε τα μπόνους του διευθύνοντος συμβούλου και άλλων στελεχών με δείκτες όπως οι εκπομπές άνθρακα και η χρήση ανανεώσιμης ενέργειας. Η εξέλιξη εντάσσεται σε μια ευρύτερη τάση, καθώς μεγάλες εταιρείες αναθεωρούν τον ρόλο των κλιματικών στόχων στα πακέτα αποδοχών.

.

Νέα έρευνα σε 1.500 επαγγελματίες και 300 θεσμικούς επενδυτές από τις Ηνωμένες Πολιτείες, το Ηνωμένο Βασίλειο και τον Καναδά, δείχνει πως οι κλάδοι χρηματοοικονομικών, βιωσιμότητας, εσωτερικού ελέγχου και νομικών συνέχισαν να προωθούν βιώσιμες πρωτοβουλίες κατά το έτος που πέρασε (2025), παρά το μεταβαλλόμενο κανονιστικό περιβάλλον. Το εύρημα αυτό, μαζί με άλλα αντίστοιχων ερευνών, φανερώνουν πως παρά τις πολιτικές αλλαγές, οι εταιρίες συνεχίζουν να πιστεύουν στις ESG αξίες- οι οποίες σε πολλές περιπτώσεις έχουν γίνει στρατηγικό πλεονέκτημα.

Η αγορά εργασίας στον χώρο του ESG εξελίσσεται ραγδαία, καθώς η βιωσιμότητα μετατρέπεται από εθελοντική πρακτική σε κανονιστική και στρατηγική προτεραιότητα για επιχειρήσεις και οργανισμούς. Οι νέες απαιτήσεις συμμόρφωσης, οι αυξανόμενοι κλιματικοί κίνδυνοι και η πίεση από επενδυτές οδηγούν σε αυξημένη ζήτηση για εξειδικευμένους επαγγελματίες που μπορούν να συνδυάσουν τεχνική γνώση με επιχειρησιακή κατανόηση.

.

Ομοσπονδιακός δικαστής στο Τέξας έκρινε αντισυνταγματικό τον πολιτειακό νόμο που προέβλεπε «μαύρη λίστα» για χρηματοοικονομικές εταιρείες οι οποίες ενσωματώνουν κριτήρια ESG (Περιβάλλον, Κοινωνία, Διακυβέρνηση) στις επενδυτικές τους αποφάσεις, ανοίγοντας τον δρόμο για αμφισβητήσεις παρόμοιων ρυθμίσεων σε άλλες Πολιτείες των ΗΠΑ.

.

Η Ευρωπαϊκή Αρχή Τραπεζών (EBA) δημοσίευσε στις 9 Φεβρουαρίου 2026 έγγραφο διαβούλευσης (Discussion Paper) με αντικείμενο την απλοποίηση και την αξιολόγηση του πλαισίου πιστωτικού κινδύνου στο πλαίσιο της εφαρμογής του CRR3 και του ευρωπαϊκού τραπεζικού πακέτου. Η πρωτοβουλία εντάσσεται στη στρατηγική της Αρχής για ενίσχυση της αποτελεσματικότητας και της συνοχής του Single Rulebook, διατηρώντας παράλληλα τη συμμόρφωση με τα πρότυπα της Βασιλείας III.

.

Ομοσπονδιακός δικαστής στις ΗΠΑ έκρινε αντισυνταγματικό νόμο του Τέξας του 2021 που περιόριζε τις επενδύσεις του Δημοσίου σε εταιρείες οι οποίες επιδιώκουν να μειώσουν την έκθεσή τους στα ορυκτά καύσιμα ή θεωρούνται ότι «μποϊκοτάρουν» τον κλάδο των υδρογονανθράκων.

.

Παρά τη ραγδαία ωρίμανση του οικοσυστήματος ESG την τελευταία δεκαετία, τα ESG ratings εξακολουθούν να αποτελούν βασικό σημείο αναφοράς για επενδυτές, ρυθμιστικές αρχές και εταιρείες. Αυτό υποστηρίζουν η Marie Navarre και ο Thomas Roulland της Allianz Global Investors, τονίζοντας ωστόσο ότι η πραγματική πρόκληση πλέον δεν είναι η κατάργησή τους, αλλά η αναβάθμισή τους ώστε να παράγουν ουσιαστικά και ανθεκτικά αποτελέσματα για τη βιώσιμη επένδυση.

.

Για τους μυημένους οι διαφορές μεταξύ ESG κριτηρίων και Sustainability (βιωσιμότητας), είναι δεδομένες. Για όσους δεν έχουν ακόμα σαφή εικόνα, ας το κάνουμε απλό: τα ESG θέτουν συγκεκριμένα κριτήρια, κουτάκια και πρακτικές, ενώ η «βιωσιμότητα» αναφέρεται σε ένα γενικότερο πλαίσιο αξιών που έχουν στον πυρήνα τους τον σεβασμό του περιβάλλοντος και του ανθρώπου. Απλούστερα, η βιωσιμότητα εξετάζει την πρόκληση της κάλυψης των σημερινών αναγκών χωρίς να υπονομεύεται η δυνατότητα των μελλοντικών γενεών να καλύψουν τις δικές τους.

Δέκα χιλιάδες εταιρείες σε όλο τον κόσμο διαθέτουν πλέον επικυρωμένους επιστημονικά στόχους για το κλίμα, επιβεβαιώνοντας ότι η εταιρική κινητοποίηση για τη μείωση των εκπομπών συνεχίζει να κλιμακώνεται με ταχείς ρυθμούς.  Σύμφωνα με ανακοίνωση της Science Based Targets initiative (SBTi), το ορόσημο των 10.000 εταιρειών με εγκεκριμένους στόχους καλύπτει πλέον πάνω από το 40% της παγκόσμιας χρηματιστηριακής κεφαλαιοποίησης και περιλαμβάνει επιχειρήσεις σχεδόν από κάθε κλάδο και περιοχή του πλανήτη.