«Ονομάζομαι Σάρα Ριέρα, σπούδασα μαθηματικά και βιομηχανική μηχανική, είμαι επικεφαλής υπηρεσιών ενέργειας και φόρτισης στη Seat και είμαι εδώ σήμερα για να σας πω την εμπειρία μου ως γυναίκα στην επιστήμη».
Η επιστήμη και η ισότητα των φύλων είναι ζωτικής σημασίας για την επίτευξη των διεθνώς συμφωνημένων αναπτυξιακών στόχων, συμπεριλαμβανομένης της Ατζέντας 2030 για τη Βιώσιμη Ανάπτυξη, όπως αναφέρει ο ΟΗΕ λίγες ημέρες πριν από την Παγκόσμια Ημέρα για τις Γυναίκες και τα Κορίτσια στην Επιστήμη που τιμάται στις 11 Φεβρουαρίου. Τις τελευταίες δεκαετίες, η παγκόσμια κοινότητα έχει καταβάλει πολλές προσπάθειες για να εμπνεύσει και να εμπλέξει γυναίκες και κορίτσια στην επιστήμη.
Εντός του 2022 θα ξεκινήσει η δραστηριοποίηση του Κέντρου Καινοτομίας για γυναίκες, με σκοπό να αυξηθεί τόσο το ποσοστό των κοριτσιών που στρέφονται σε σπουδές θετικών επιστημών και STEM, όσο και το ποσοστό των γυναικών σε επιχειρήσεις που βασίζονται στην έρευνα και την καινοτομία.
Η καμπάνια #REBELSFORCHANGE στοχεύει στην αύξηση της συμμετοχής των γυναικών σε επαγγέλματα στους τομείς των θετικών επιστημών, της τεχνολογίας, της μηχανικής και των μαθηματικών (STEM) και ταυτίζεται με τη φιλοδοξία της να ενισχύσει την παρουσία των γυναικών στην εταιρεία, όπως αναφέρεται σε σχετική ανακοίνωση της EDP Renewables.
Ξεκίνησε ήδη και αναμένεται να ολοκληρωθεί μέχρι το τέλος Φεβρουαρίου του 2022 η κατασκευή του φωτοβολταϊκού πάρκου, ισχύος 1 μεγαβάτ (MW), που δημιουργεί στην Κασσάνδρα Χαλκιδικής η ενεργειακή κοινότητα «WEnCoop».
Σε μία νέα κοινότητα αλληλοβοήθειας, έμπνευσης, γυναικείας ενδυνάμωσης αλλά και στη δημιουργία μίας ουσιαστικής εταιρικής κουλτούρας συμπερίληψης στοχεύει το πρόγραμμα της Eurobank "Women in Banking" (WiB).
Το Εθνικό Επιμελητηριακό Δίκτυο Ελληνίδων Γυναικών Επιχειρηματιών (Ε.Ε.Δ.Ε.Γ.Ε.) σε συνεργασία με τη Θερμοκοιτίδα Νεοφυών Επιχειρήσεων Αθήνας (Θ.Ε.Α) του Ε.Β.Ε.Α προσκαλούν Γυναικείες Startups από όλη την Ελλάδα να υποβάλλουν αίτηση στο πρόγραμμα φιλοξενίας της Θερμοκοιτίδας.
Σκοπός της Θερμοκοιτίδας είναι η ενδυνάμωση της επιχειρηματικότητας, σε τομείς που σχετίζονται αφενός με τις νέες τεχνολογίες και την καινοτομία και αφετέρου με παραδοσιακούς κλάδους δραστηριοτήτων που παρουσιάζουν δυναμική ανάπτυξη και εξωστρέφεια και διαθέτουν χώρο για νέα επιχειρηματικά εγχειρήματα.
Genome και We Rise μελέτησαν τις γυναίκες σε ηγετικές θέσεις και εκείνες που εργάζονται στο ευρωπαϊκό οικοσύστημα τεχνολογικών Startup. Η πρωτοβουλία για αυτήν την μελέτη έλαβε υποστήριξη από το πρόγραμμα StartupAmsterdam, το οποίο ένωσε τις δυνάμεις του με το We Rise, συγκεντρώνοντας πάνω από 20 οργανισμούς με επίκεντρο τις γυναίκες για να δημιουργήσουν και να επιταχύνουν την αλλαγή που χρειάζεται η κοινωνία και ο νεοφυής επιχειρηματικός κόσμος.
Το Σάββατο 11 και την Κυριακή 12 Δεκεμβρίου, ολοκληρώθηκε με μεγάλη επιτυχία, για 4η συνεχόμενη χρονιά, το Live A Legacy, η μοναδική πρωτοβουλία-θεσμός της Mastercard και του Women On Top, με στόχο τη γυναικεία ενδυνάμωση στο χώρο εργασίας.
Συζήτηση με θέμα τη θέση και συμπερίληψη των γυναικών στον χώρο της τεχνολογίας με τίτλο «Including Women in Tech», πραγματοποιήθηκε στο πλαίσιο φόρουμ υψηλής τεχνολογίας που διοργάνωσε η HETiA σε συνεργασία με την Tsomokos, σε κεντρικό ξενοδοχείο στην Αθήνα.
