επιχειρήσεις

Βελτίωση του κλίματος σε ό,τι αφορά τα πρότυπα ακεραιότητας στις επιχειρήσεις, παρά τις δυσκολίες που δημιούργησε η πανδημία, καθώς και αυξημένες προσδοκίες από την κοινωνία, διαπιστώνει η τακτική παγκόσμια έρευνα της ΕΥ για θέματα εταιρικής απάτης, Global Integrity Report 2022.

.

Τα ευρήματα παρουσίασε ο κος Γιάννης Δρακούλης, Associate Partner και επικεφαλής Υπηρεσιών Ειδικών Ερευνών και Εταιρικής Συμμόρφωσης (Forensic & Integrity Services) της EY Ελλάδος, στο πλαίσιο των εργασιών του έβδομου Οικονομικού Φόρουμ Δελφών.

Η αναγκαιότητα της Διαχείρισης της Διαφορετικότητας, η ανάπτυξη εταιρικών πολιτικών, η δημιουργία Πρακτικής Εργαλειοθήκης και η Χάρτα Διαφορετικότητας ήταν τα βασικότερα θέματα συζήτησης στο Συνέδριο “Embracing Diversity and Fostering Inclusion in the Workplace”.

Όπως κάθε χρόνο, έτσι και φέτος το TIME μόλις δημοσίευσε τη δεύτερη ετήσια λίστα του, αυτή τη φορά με τις 100 εταιρείες που ασκούν τη μεγαλύτερη επιρροή στον κόσμο και οι επιχειρήσεις που συμπεριλαμβάνει, έχουν καταφέρει να ξεχωρίσουν παγκοσμίως για το προφίλ, τη δυναμική και τις πιθανότητες μιας ακόμη μεγαλύτερης ανέλιξης στο μέλλον.

.

Μόνο το 1% των εταιρειών που υποβάλλουν δεδομένα σχετικά με την κλιματική αλλαγή στην αναγνωρισμένη μη κερδοσκοπική πλατφόρμα CDP παρέχουν στους επενδυτές τις πληροφορίες που χρειάζονται για να αξιολογήσουν εάν έχουν ένα αξιόπιστο σχέδιο για τη μετάβαση σε μια οικονομία χαμηλών εκπομπών άνθρακα.

.

Το Σήμα Ισότητας SHARE, που αποτυπώνει την έμπρακτη προώθηση πρακτικών και πρωτοβουλιών εντός των επιχειρήσεων με στόχο την ισότητα των φύλων, απονέμεται για πρώτη φορά στην Ελλάδα, σε 18 επιχειρήσεις.

Μεγαλύτερες από ποτέ ήταν οι επενδύσεις εταιρειών σε ανανεώσιμες πηγές ενέργειας το 2021, ενώ κορυφαίος επενδυτής μεταξύ τους αναδείχθηκε η Amazon.

Σε αυτή την χρονιά των διαδοχικών ρεκόρ, οι επιχειρήσεις παγκοσμίως αγόρασαν μονάδες παραγωγής ανανεώσιμων πηγών χωρητικότητας 31,1 γιβαβάτ. Το 20% των επενδύσεων πραγματοποιήθηκε μόνο από την Amazon πέρυσι.

Σύμφωνα με υπολογισμούς του BloombergNEF, σε σχέση με τις συνολικές επενδύσεις που πραγματοποιήθηκαν πέρυσι σε ΑΠΕ το 10% προήλθε από επιχειρήσεις.

Η έλλειψη ταλέντων βρίσκεται σε υψηλά επίπεδα αγγίζοντας ρεκόρ 15εντίας, ωστόσο πολλοί εργοδότες παραβλέπουν μια σημαντική δεξαμενή ταλέντων: Τους ανθρώπους με δυσλεξία.

Η ManpowerGroup Talent Solutions, o παγκόσμιος πάροχος ολοκληρωμένων λύσεων ανθρώπινου δυναμικού, σε συνεργασία με το μη κερδοσκοπικό οργανισμό Made By Dyslexia ένωσαν τις δυνάμεις τους για να κατανοήσουν βαθύτερα τη δυσλεξική σκέψη στον χώρο εργασίας και να ενθαρρύνουν τους οργανισμούς να αναγνωρίσουν τη σημασία της σε έναν ταχέως μεταβαλλόμενο κόσμο.