Business ESG

Η Φόρμουλα Ένα ανακοίνωσε  τη θέσπιση ενός ολοκαίνουργιου χάρτη διαφορετικότητας και ένταξης, τον οποίο υπέγραψαν και οι δέκα ομάδες του πρωταθλήματος, καθώς και η Διεθνής Ομοσπονδία Αυτοκινήτου (FIA). 

.

Αυτός ο χάρτης δημιουργήθηκε με την υποστήριξη της Βασιλικής Ακαδημίας Μηχανικής και του ‘Mission 44’, της φιλανθρωπικής οργάνωσης που ίδρυσε ο Λιούις Χάμιλτον για να βελτιώσει την ποικιλομορφία, την ισότητα και τη συμπερίληψη στους αγώνες γκραν πρι. Αυτοί οι αγώνες ιστορικά θεωρούνταν ως ένα λευκό, ανδρικό περιβάλλον.

Η Optima bank μόλις ένα χρόνο από την εισαγωγή της στο Χρηματιστήριο Αθηνών, εισέρχεται στον κορυφαίο δείκτη του Ελληνικού Χρηματιστηρίου, FTSE/XA Large Cap.

.

Παράλληλα, σύμφωνα με σχετική ανακοίνωση, εισέρχεται και για πρώτη φορά στον δείκτη Athex ESG.

Η Walmart, ο μεγαλύτερος λιανοπωλητής στον κόσμο με 1,6 εκατ. εργαζόμενους μόνο στις ΗΠΑ, ανέφερε ότι σταδιακά θα καταργήσει πολλές από πρωτοβουλίες για τη διαφορετικότητα στον χώρο εργασίας.

.

Η ανακοίνωση έρχεται εν μέσω της εντεινόμενης εκστρατείας από ακροδεξιές οργανώσεις στις ΗΠΑ που στοχεύουν τα προγράμματα DEI (Diversity, Equity, Inclusion, δηλαδή διαφορετικότητα, ισότητα και συμπερίληψη) στον δημόσιο και τον ιδιωτικό τομέα..

Η ιδιωτική ασφάλιση, ένας από τους πιο καθοριστικούς πυλώνες της παγκόσμιας οικονομίας, βρίσκεται σε μια φάση ταχύτατου μετασχηματισμού. Καθώς αντιμετωπίζει πληθώρα προκλήσεων και προσαρμόζεται σε νέες πραγματικότητες. Οι παράγοντες που διαμορφώνουν το μέλλον του κλάδου περιλαμβάνουν την ενσωμάτωση κριτηρίων ESG (Περιβαλλοντικά, Κοινωνικά και Διακυβερνητικά), την ολοένα και μεγαλύτερη ψηφιοποίηση, την υιοθέτηση της τεχνητής νοημοσύνης, τις πιέσεις από την κλιματική αλλαγή και τις αυξανόμενες απειλές στον κυβερνοχώρο.

Η Disney συμφώνησε να καταβάλει 43,3 εκατ. δολάρια για να διευθετήσει τους ισχυρισμούς ότι συστηματικά πλήρωνε τις γυναίκες μεσαία στελέχη λιγότερο από τους άνδρες σε παρόμοιους ρόλους κατά τη διάρκεια μιας δεκαετίας, αποφεύγοντας μια δυνητικά δαπανηρή και ενοχλητική δίκη ενόρκων.

.

Οι αντιλήψεις των εργαζομένων σχετικά με τον τρόπο με τον οποίο τα αμοιβαία κεφάλαια αντιστάθμισης κινδύνου χειρίζονται την πολυμορφία και την ένταξη έχουν πέσει στο χαμηλότερο επίπεδο από πριν από το 2021, όταν ξεκίνησε η ετήσια έκθεσή της Reboot Financial Services, δήλωσε την Τρίτη η ομάδα εκστρατείας για τις χρηματοπιστωτικές υπηρεσίες.

Φως στην αθέατη πραγματικότητα των θυμάτων έμφυλης βίας με αναπηρία, επιχειρεί να ρίξει η ΔΕΗ μέσα από την έρευνα «Έμφυλη βία και γυναίκες με κινητική και αισθητηριακή αναπηρία», με περισσότερα από 2 στα 5 άτομα να δηλώνουν ότι έχουν ακούσει για περιστατικό βίας  απέναντι σε γυναίκα με αναπηρία.

.

Η COSMOTE, με τη δύναμη της Telekom, στο πλαίσιο της πρωτοβουλίας #EQUALESPORTS, στηρίζει τις γυναίκες gamers και τους δίνει τη δυνατότητα να κυνηγήσουν το όνειρό τους και να γίνουν eSports Pro Players. Μέσα από ένα ολοήμερο gaming τουρνουά League of Legends (LoL), που θα διεξαχθεί στις 3 Δεκεμβρίου σε 4 καταστήματα COSMOTE σε Αθήνα και Θεσσαλονίκη, δίνει τη δυνατότητα σε 3 νικήτριες να κερδίσουν από μία θέση στο eSports Player Foundation Bootcamp (EPF), που θα πραγματοποιηθεί στη Φρανκφούρτη 14-20 Δεκεμβρίου και αναδεικνύει τα μεγαλύτερα gaming ταλέντα.

Την τέταρτη και τελική Έκθεση Βιώσιμης Ανάπτυξης με περίοδο αναφοράς το 2023, καθώς προχωρά προς τη συγχώνευσή του με το Υπερταμείο μέχρι το τέλος του 2024, έδωσε στη δημοσιότητα το Ταμείο Χρηματοπιστωτικής Σταθερότητας (ΤΧΣ).

.

Η σταδιακή ενίσχυση της παρουσίας των γυναικών σε υψηλόβαθμες θέσεις στον ελληνικό εταιρικό τομέα, υπογραμμίζει την αυξανόμενη αποδοχή τους σε ηγετικούς ρόλους και τη σημαντική συμβολή τους στο επιχειρηματικό οικοσύστημα της χώρας. Σύμφωνα με την έρευνα της ICAP CRIF, το 2024, από ένα σύνολο 74.524 επιχειρήσεων, το 27% (20.130 εταιρείες) διοικείται από γυναίκες-ανώτατα στελέχη.