Business ESG

Η Hilton στο Νο 1 της κατάταξης World’s Best Workplace για δεύτερη φορά μέσα σε τρία χρόνια

Η Hilton (NYSE: HLT) έλαβε ξανά την πρώτη θέση στην κατάταξη «World’s Best Workplaces™» (Καλύτερων Εταιρειών για Εργασία στον Κόσμο) του οργανισμού Great Place to Work®. Η διάκριση αυτή έρχεται σε συνέχεια της φετινής ανάδειξης της Hilton ως της κορυφαίας ξενοδοχειακής επιχείρησης στη λίστα Fortune 100 Best Companies to Work For™ in Europe, σε συνεργασία με το Great Place to Work.

.

Το Φυσικό Μεταλλικό Νερό ΑΥΡΑ στηρίζει τον 42ο Αυθεντικό Μαραθώνιο της Αθήνας

 Το Φυσικό Μεταλλικό Νερό ΑΥΡΑ της Coca-Cola Τρία Έψιλον συμμετείχε για 28η συνεχή χρονιά στον Αυθεντικό Μαραθώνιο της Αθήνας στις 8 και 9 Νοεμβρίου, ως επίσημος χορηγός ενυδάτωσης και επίσημο νερό του αγώνα, επιβεβαιώνοντας για ακόμη μία φορά τη δέσμευσή του να βρίσκεται δίπλα σε όσους επιλέγουν έναν ενεργό και υγιεινό τρόπο ζωής.

.

H NESCAFÉ® επενδύει στην προσβασιμότητα δημιουργώντας ένα μεγάλο πρόγραμμα με αρχή το ΟΠΑ

Ο NESCAFÉ® είναι ο καφές με τη μεγαλύτερη ιστορία στη χώρα μας, ηγέτης και πρωτοπόρος του εγχώριου κλάδου, με εκατομμύρια Έλληνες να έχουν συνδέσει συζητήσεις, βόλτες και διακοπές με μια κούπα NESCAFÉ®.

Όμιλος ΔΕΗ: Αναβάθμιση αξιολόγησης από MSCI σε βαθμίδα “A” για ESG

Σημαντική αναβάθμιση κατέγραψε ο Όμιλος ΔΕΗ από τον διεθνή οίκο MSCI, με την αξιολόγηση ESG να διαμορφώνεται στη βαθμίδα “A” από “BBB”.

.

Σύμφωνα με τον Όμιλο, «η αναβάθμιση αυτή αντανακλά τη σταθερή πρόοδό του σε ζητήματα βιώσιμης ανάπτυξης και ενισχύει τη θέση του στο περιβάλλον της ενεργειακής μετάβασης.

Αποτελεί ένδειξη αναγνώρισης της συνεχούς ενίσχυσης των εταιρικών επιδόσεων του Ομίλου ΔΕΗ σε θέματα ESG, καθώς και της ευθυγράμμισης της στρατηγικής του σύμφωνα με τα διεθνή πρότυπα βιωσιμότητας».

Εκπαιδευτική δράση της Βlue Star Ferries στο νησί των Φούρνων στο πλαίσιο του προγράμματος "Πλέουμε Μαζί

Η Blue Star Ferries και ομάδα εργαζομένων – εθελοντών του Ομίλου Attica, του οποίου αποτελεί μέλος, επισκέφτηκαν το νησί των Φούρνων για την υλοποίηση της δράσης «Τοπική Οικολογική Γνώση και Βιώσιμη Ανάπτυξη» στο πλαίσιο του προγράμματος Υπεύθυνης και Βιώσιμης Ανάπτυξης «Πλέουμε Μαζί».

.

Η Lidl Ελλάς «HR Team of the Year» στα HR Awards 2025, γιατί (το) αξίζει

Η Lidl Ελλάς απέσπασε 17 βραβεία στα φετινά HR Awards 2025, που πραγματοποιήθηκαν στις 11 Νοεμβρίου, κατακτώντας παράλληλα τον μεγάλο τίτλο της βραδιάς, «HR Team of the Year». Η σημαντική αυτή διάκριση αναγνωρίζει τη στρατηγική και τη διαρκή δέσμευση της εταιρείας να τοποθετεί τον άνθρωπο στο επίκεντρο κάθε πρωτοβουλίας της.

.

Περισσότεροι από 350 εθελοντές της HELLENiQ ENERGY στον 42ο Μαραθώνιο της Αθήνας

Με πάνω από 350 συμμετοχές εργαζομένων από έξι χώρες, η HELLENiQ ENERGY Running Team έδωσε δυναμικό «παρών» στον 42ο Αυθεντικό Μαραθώνιο της Αθήνας, μεταφέροντας το μήνυμα της ενότητας, της αλληλεγγύης και της κοινωνικής προσφοράς.

.

Η φετινή συμμετοχή ήταν η πιο πολυπληθής μέχρι σήμερα, με δρομείς από όλες τις εταιρείες του Ομίλου στην Ελλάδα και το εξωτερικό – μεταξύ αυτών και εργαζόμενοι της ELPEDISON, που έτρεξαν για πρώτη φορά με την ομάδα.

Η Robeco εντείνει τις δράσεις της για προστασία της φύσης και πίεση προς εταιρείες για αλλαγή πορείας

Η Robeco, ένας από τους μεγαλύτερους διαχειριστές περιουσιακών στοιχείων στον κόσμο με ισχυρό αποτύπωμα στις επενδύσεις ESG, ανεβάζει ταχύτητα στο κομμάτι της φύσης και της βιοποικιλότητας, εισάγοντας ένα νέο πλαίσιο nature stewardship. Η στρατηγική αυτή μεταφράζεται σε πιο ενεργή πίεση προς τις εταιρείες στις οποίες επενδύει, για να μειώσουν τις επιπτώσεις τους στα οικοσυστήματα, να ενισχύσουν τη διαφάνεια στις αλυσίδες εφοδιασμού και να θέσουν μετρήσιμους στόχους αποκατάστασης περιβάλλοντος.

.

Bluegr Hotels & Resorts: Ανάμεσα στα 100 καλύτερα ευρωπαϊκά εργασιακά περιβάλλοντα για δεύτερη χρονιά

Η Bluegr Hotels & Resorts βρίσκεται για δεύτερη συνεχόμενη χρονιά ανάμεσα στα 100 καλύτερα ευρωπαϊκά εργασιακά περιβάλλοντα σύμφωνα με το Fortune και το Great Place To Work®, τον παγκόσμιο ηγέτη στην αξιολόγηση του εργασιακού περιβάλλοντος.

.

Schneider Electric: Ισχυρά αποτελέσματα αναδεικνύουν τη δέσμευση στη βιωσιμότητα

Η Schneider Electric ανακοίνωσε τα μη χρηματοοικονομικά αποτελέσματά της (non-financial results) για το Γ’ Τρίμηνο του 2025, επιβεβαιώνοντας την πρόοδό της προς την ολοκλήρωση του προγράμματος Schneider Sustainability Impact (SSI) 2021–2025. Με ένα τρίμηνο να απομένει, η εταιρεία σημειώνει βαθμολογία 8,52 στα 10, γεγονός που υποδηλώνει ισχυρή ευθυγράμμιση με τον ετήσιο στόχο των 8,80 που είχε τεθεί.

.